20 articoli nella sezione: "Management del futuro"

Mentoring Moderno

 Mentoring Moderno

L’attuale situazione socio-economica è caratterizzata da continui cambiamenti in diversi ambiti, i quali inducono le organizzazioni a riformulare le proprie procedure e, di conseguenza, a stabilire nuovi criteri per definire obiettivi, piani d’azione, attività di follow-up e riconfigurazione di processi. Gli specialisti dello sviluppo organizzativo si riferiscono a concetti come agilità e flessibilità per identificare

Cegos

Principi imprenditoriali per il mondo digitale

 Principi imprenditoriali per il mondo digitale

La capacità imprenditoriale è presente nella fase iniziale di creazione di un’azienda. Tuttavia, man mano che questa cresce, sembra dimenticarsi delle proprie radici e guardare ad altre pratiche di gestione. Le grandi aziende sono cresciute avendo come obiettivo il raggiungimento di dimensioni considerevoli, potere e ricchezza. Ciò significava più capitale, più lavoratori, più sistemi adatti per

Cegos

Millennials…who?

 Millennials…who?

Non li capisco! Non rispettano la gerarchia Hanno la pretesa di decidere loro come lavorare Queste sono solo alcune delle frasi che sempre di più sento dire da manager aziendali che si trovano a gestire i millennials che entrano nei loro gruppi. Di loro si continua a parlare, fare studi, convegni, ma esattamente di cosa

Emanuele Baj Rossi

È tempo di riscoprire l’umanità

 È tempo di riscoprire l’umanità

Sono i dettagli a trasformare i brand Durante il Business Transformation Summit, lo speaker Martin Lindstrom ha condotto un affascinante intervento dedicato alla customer experience. In questo articolo riflettiamo sui messaggi chiave emersi dallo speech di Martin. Non importa quale sia la nostra età, cultura, genere o qualsiasi altra caratteristica distintiva dell’essere umano. Tutti noi

Martin Lindstrom

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